四葉社会保険労務士事務所

こんなときに、ご相談ください

• 給与計算を外注しているが、freeeを入れて自社で回したい——設定の設計と毎月の判断を、顧問料の範囲で支援します
• 業務委託でお願いしている方が、実は雇用ではないかと気になっている——契約書ではなく実態で判断されます。放っておくと遡って求められます
• パートやアルバイトを雇うが、社会保険に入るのかが分からない——週の所定労働時間が分かれ目です
• 家族を社員にする——同居しているか、取締役にするか、助成金を考えているか。入社の日より前に決めることがあります
• 年金を受け取りながら働く方を雇う——賃金の決め方で、年金が止まる額が変わります
• 中国など海外へ社員を出している——出張か派遣かで、労災の扱いがまったく違います
• 会社をたたむ——社会保険と労働保険にも、登記より先に来る期限があります

→ 労務のコラム に、それぞれの答えを書いています。

当事務所が取り扱わないことは何ですか？

• 税務の申告・税務代理・税務相談（税理士の業務）——取り扱っておりません。ご希望があれば税理士をご紹介します（紹介料の授受はありません）
• 登記（司法書士の業務）——取り扱っておりません。ご希望があれば司法書士をご紹介します（同上）
• 紛争性のある事案の代理・法律相談（弁護士の業務）——取り扱っておりません。ご希望があれば弁護士をご紹介します（同上）
• 在留資格の申請取次（行政書士の業務）——四葉行政書士事務所が別の契約で承ります
• 不動産の媒介・賃貸管理（宅地建物取引業）——四葉不動産株式会社が別の契約で承ります

料金はどう決まりますか？

顧問料は労務のご相談に対する対価で、手続は届出ごとに都度申し受けます。単価はすべて報酬額表に掲載しています。含まないものと、その場合のおつなぎ先も同じ表に書いています。お見積りは着手前に書面でお出しし、作業を始めてから金額が決まることはありません。

2026年8月、手続きの料金をおおむね3割引き下げました。freee人事労務と生成AIの活用で、手続きの作業は軽くなります。そのぶんをお返しする趣旨です。ただしAIで安くなるのは作業であって、責任ではありません。判断は社会保険労務士が行います。給与計算を当事務所に頼まず、freeeで内製する体制づくりを顧問契約の範囲で支援する形も選べます。

→ 報酬額表（全項目）／ 進め方（AIをどこまで使うか）

※四葉不動産株式会社・四葉行政書士事務所の料金とは別建てです。合算したご請求や、複数の事務所へご依頼いただいたことによるお値引きはありません。